آوین ویژه»

جهاد اسلامی فلسطین: اظهارات ترامپ نسخه جدید اعلامیه بالفور است هرکول ایران زیر تیغ رفت قرآن محور وحدت شیعه و اهل سنت است واکنش حاتمی‌کیا به تجاوز صهیونیست‌ها؛ وقت دفاع از حریم قُدسی ایران است ‌استقبال شهروندان از چهارمین رویداد «هم‌‏خانواده» افزایش تماس‌ها و مأموریت‌های مرتبط با مشکلات قلبی و تنفسی اورژانس تکلیف بیمه تکمیلی بازنشستگان تامین اجتماعی روشن شد مسمومیت ۵ نفر با گاز مونوکسید کربن در شهر کرمان بازدید هیئت سینمایی هند از موزه سینما فوری/ ارائه قطعنامه ضدایرانی به شورای حکام سرمایه‌گذاری 2102 میلیارد ریالی در معادن آذربایجان غربی طرح تمدید شوراها این هفته درمجلس اعلام وصول می شود لیگ برتر والیبال- فولادسیرجان ایرانیان و مهرگان نور ایران موفق به تولید ۷رقم بذر کاهوی تولید با فناوری هیبرید شد راهپیمایی کیلومتری غدیر در اراک ۲ دستگاه جرثقیل فاقد مجوز در لرستان توقیف شد کشورهایی علاقه دارند جوان ایرانی به جای خلاقیت به سمت مواد مخدر برود اردوغان: شاهد حمله به آمبولانس‌ها در غزه بودیم

0

کارفرمایان برای دستمزد ۱۴۰۴ بسته پیشنهادی خود را روی میز گذاشتند

  • کد خبر : 77347
  • ۱۱ اسفند ۱۴۰۳ - ۲۱:۱۹
کارفرمایان برای دستمزد ۱۴۰۴ بسته پیشنهادی خود را روی میز گذاشتند

با وجود اینکه کمتر از بیست روز به پایان سال باقی مانده، هنوز نشست‌های جدی برای تعیین دستمزد برگزار نشده است و به نظر می‌رسد وضعیت مزد بلاتکلیف مانده است. اراده‌ای برای برگزاری جلسات چانه‌زنی دیده نمی‌شود. قرار بود سبد معیشت حدود ۲۳۵۰۰۰۰ تومان در کمیته مزد شورای عالی کار با استفاده از داده‌های تورمی بهمن‌ماه به‌روزرسانی شود، اما پیگیری‌های ما نشان می‌دهد که اعضای کمیته دستمزد هنوز دعوت به جلسه نشده‌اند. همچنین، نشست‌های سه‌جانبه شورای عالی کار نیز به تعویق افتاده و این تأخیر طولانی در تعیین دستمزد سال ۱۴۰۴ نگرانی کارگران را افزایش داده است. آیا دولت قصد دارد گفتگوها را به حداقل برساند و در یک جلسه در روزهای پایانی سال، نسخه‌ای از دستمزد را به نفع خود و کارفرمایان ارائه دهد؟

نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار- در یک گفت و گوی تلویزیونی درباره پیشنهاد جامعه کارفرمایی برای افزایش حقوق کارگران و تناسب آن با تورم اظهار کرد: در ماده یک قانون کار بحث نگاهی به تورم و سبد معیشت متوسط خانوار قانونگذار تصحیح کرده که ما در سال‌های گذشته داشته ایم و سوابقش موجود است که بعضی وقت ها بالاتر از نرخ تورم، مزد تعیین شده بعضی وقت ها عین تورم تعیین شده و برخی اوقات کمتر تعیین شده است.  

وی ادامه داد: اما بحثی که داریم دو عقب ماندگی در بحث مزد است که شامل عقب ماندگی از نرخ تورم و عقب ماندگی از نرخ سبد معیشت که در خود ذیل ماده ۴۱ قانون کار به آن اشاره شده است. در همین جلسه اخیر ۲۹ بهمن ما در بحث سبد معیشت ملاک‌هایی داشتیم که بحث آن  مقادیری است که مورد نیاز یک خانواده می‌شود.  

به گفته او صد در صد نیازها در سبد معیشت به طور میانگین و متوسط که یک خانواده ۳/۳ نفر را تامین می‌کند حدودا ۲۳ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان پیشنهاد شد. حدود ۳۹ درصد آن شامل خوراک، آشامیدنی و دخانیات و ۶۱.۱۰ درصد هم شامل سایر کالاها می شود. بنابراین می توان گفت ما در ماده ۴۱ حداقل‌ها را تعیین می‌کنیم و بسیاری از کارگاه‌های ما هستند که در طی سال، دو الی سه نوبت افزایش مزد و بیشتر حداقل پرداخت و سعی می‌کنند بحث مطلوبیت و رضایت‌مندی کارگر خود را به دست بیارند.  

علیرضا میرغفاری– نماینده پیشین کارگران در در شورای عالی کار هم در پاسخ به این سوال که خواسته جامعه کارگری در خصوص حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ چیست، اظهار کرد: درباره موضوعاتی که مطرح می‌شود مخصوصاً درباره سخنان آقای میدری و افزایش دستمزد امسال نزدیک به تورم باید در واقع سابقه دستمزد هم بررسی کنیم و ببینیم دستمزد طی سال‌های گذشته چه اتفاقاتی برایش افتاده و الان کجا ایستاده است.   اینکه  ما نزدیک به  انتخابات ریاست جمهوری بودیم و یک موضوع مزد مطرح شد و متعاقبش در واقع فضای انتخابات شکل گرفت و رئیس جمهور کاندیداهای اصلی  قول افزایش دستمزد برابر با تورم را دادند، اما الان این خبر خوش محسوب نمی‌شود و ما متعاقباً از قبل منتظر افزایش دستمزد برابر با تورم خواهیم بود.  

وی افزود: اما نکته‌ای که در زمینه دستمزد داریم این است که دستمزد باید بتواند معیشت را تامین کند و بخشی از این معیشت هم در واقع در بازار ما درحال تامین شدن است و باید به گونه‌ای افزایش دستمزد شکل بگیرد که ما بتوانیم تقاضای مثبت در بازار به وجود بیاوریم و در نهایت امر هم کارگر معیشت خودش و خانواده‌اش را تأمین کند و متعاقبش ما شاهد رونق تولید هم باشیم.

به گفته او بانک جهانی صراحتا اعلام می‌کند در شرایط‌ تورمی باید افزایش دستمزد بیش از تورم باشد نه اینکه ما در حالی که تورم درحال افزایش پیدا کردن است و طی حداقل ۱۰ سال گذشته هم این شیب افزایشی هیچ وقت متوقف نشده، هر سال تورم‌های ۳۰ درصد ۴۰ درصد ۴۵ درصد تجربه می‌کردیم؛ باید امسال اعضای شورای عالی کار به گونه ای تصمیم بگیرند که افزایش دستمزد بتواند سرکوب‌های مزدی سال گذشته را  جبران کند.

حقوق-کارگران

لینک کوتاه : https://avindaily.ir/?p=77347

جویای نظرات شما هستیم

مجموع دیدگاهها : 0
قوانین درج کامنت در آوین‌دیلی
  • کامنت‌های ارسالی شما، ابتدا توسط سردبیر آوینی ما بررسی خواهد شد.
  • اگر کامنت شما، حاوی تهمت یا افترا باشد، منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.