آوین ویژه»

آمادگی رجا برای افزایش ظرفیت ناوگان ریلی مسافری در مسیر بندرعباس مجلس پیشنهاد افزایش ۴۰ درصدی حقوق این افراد را داد هشدار پلیس راه درباره وضعیت جوی محور چالوس ۱۱۰ جلد سند تک برگ به مردم روستای دویره اعطا شد ۵ واریزی مهم دولت به حساب مردم در دو هفته پایانی سال گوشی اقتصادی اپل با پردازنده‌ای قدرتمند در راه است جهت‌گیری جدید دانشگاه تهران به سمت هوش مصنوعی حقوق جایگزین مهریه؛ امنیت زن در عقدنامه چگونه تضمین می‌شود؟ بارش برف در مریوان گاف جدید بایدن / ۴۷ سال است که پوتین را می‌شناسم! ستار هاشمی: بیش از ٨٠ درصد تلفن‌های همراه فیلترشکن دارند دولت از مشاغل کارآفرینی حمایت می‌کند قیمت طلا و سکه امروز جمعه ۱۱مهر/ کاهش قیمت ها؟ کاهش قیمت جهانی برنج؛ دانه‌های روغنی و کنجاله گران شد لزوم فراهم آوردن اسباب آسایش مسافران نوروزی در لرستان آیا «ترامپ» بحران اوکراین را ۲۴ ساعته حل می‌کند؟ کمبود واردات گوشت قرمز در سال جاری فون در لاین: همه گزینه‌ها برای واکنش به چین بررسی می‌شود

1

رشد آگهی‌های جعلی استخدام در دیوار و شیپور / کاربران مراقب باشند

  • کد خبر : 179792
  • ۰۵ آبان ۱۴۰۴ - ۱۷:۵۹
رشد آگهی‌های جعلی استخدام در دیوار و شیپور / کاربران مراقب باشند

پلیس فتا اعلام کرده است که بسیاری از آگهی‌های استخدام دستگاه‌های دولتی در دیوار و شیپور جعلی هستند و این موضوع نگرانی از کلاهبرداری اینترنتی و سرقت اطلاعات بانکی کاربران را افزایش داده است.

به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از ایرنا، رئیس پلیس فتا فراجا با اشاره به افزایش انتشار آگهی‌های جعلی با عنوان استخدام در دستگاه‌های دولتی در سایت‌های آگهی‌محور از جمله دیوار و شیپور، اعلام کرد: انتشار این‌گونه آگهی‌ها فاقد اعتبار قانونی است و در بسیاری از موارد منجر به وقوع کلاهبرداری و برداشت غیرمجاز از حساب کاربران شده است.

سردار وحید مجید در تشریح این خبر گفت: مجرمان سایبری با درج آگهی‌های جعلی استخدامی در پلتفرم‌های آگهی‌محور، کاربران را به سایت‌های جعلی یا نصب اپلیکیشن‌های آلوده هدایت می‌کنند، این افراد پس از دسترسی غیرمجاز به تلفن همراه قربانیان، اقدام به سرقت اطلاعات بانکی و خالی کردن حساب آن‌ها می‌کنند.

رئیس پلیس فتا فراجا با بیان اینکه پلتفرم‌های دیوار و شیپور مسئول هستند از انتشار چنین آگهی‌هایی جلوگیری کنند، افزود: بارها به این پلتفرم‌ها تذکر داده شده اما متأسفانه تاکنون سازوکاری مؤثر برای کاهش یا جلوگیری از انتشار این آگهی‌ها ایجاد نشده است، انتظار می‌رود مدیران این سکوها با همکاری پلیس فتا، نسبت به مدیریت و پالایش محتوای مجرمانه اقدامات لازم را در اسرع وقت انجام دهند.

وی تأکید کرد: تمامی فرآیندهای رسمی استخدام در دستگاه‌های دولتی صرفاً از طریق وبگاه‌های رسمی همان سازمان‌ها انجام می‌شود و هیچ نهاد دولتی از بسترهایی مانند دیوار یا شبکه‌های اجتماعی برای جذب نیرو استفاده نمی‌کند، بنابراین، هرگونه آگهی در این زمینه در سایت‌های واسط، جعلی و فاقد اعتبار است.

سردار مجید خاطرنشان کرد: در ۶ ماهه نخست سال ۱۴۰۴، ۳۰ پرونده مهم در حوزه برداشت غیرمجاز اینترنتی از حساب شهروندان شناسایی و در این رابطه ۳۷ نفر از عاملان دستگیر و به مراجع قضایی معرفی شده‌اند.

وی در پایان از شهروندان خواست در صورت مشاهده آگهی‌های مشکوک استخدامی در فضای مجازی، موضوع را از طریق سایت پلیس فتا به نشانی fata.gov.ir و شماره ۰۹۶۳۸۰ به مرکز فوریت‌های سایبری پلیس فتا گزارش دهند و از هرگونه پرداخت وجه یا ارسال اطلاعات شخصی در بسترهای غیررسمی خودداری کنند.

لینک کوتاه : https://avindaily.ir/?p=179792

جویای نظرات شما هستیم

مجموع دیدگاهها : 0
قوانین درج کامنت در آوین‌دیلی
  • کامنت‌های ارسالی شما، ابتدا توسط سردبیر آوینی ما بررسی خواهد شد.
  • اگر کامنت شما، حاوی تهمت یا افترا باشد، منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.